Aller au contenu

Informations générales

Lieu(x) de travail
Toronto, ON
Date de publication
14-août-2025
Département
Santé et sécurité
Type de poste
Permanent
Modalités de travail
Sur site
Type de rôle
Temps plein

Description du poste

Prêt·e à bâtir ta carrière? Nous voulons te rencontrer!
En tant que coordonnateur de la santé et de la sécurité au sein du service des opérations de construction de Pomerleau Construction, votre mission est claire : protéger des vies, un protocole à la fois. En travaillant sur des projets de construction et d'infrastructure de grande envergure - allant de 1,5 million de dollars à plus d'un milliard de dollars - vous vous assurerez que la santé et la sécurité sur nos chantiers et dans nos bureaux ne sont pas simplement une politique, mais un mode de vie.
Responsabilités :

Être le pionnier en matière de santé et de sécurité sur le chantier, où les équipes de projet se tournent vers vous pour obtenir des conseils et où le respect des normes devient une seconde nature.
Vous êtes le chef de file en ce qui concerne les normes propres à chaque projet, en faisant continuellement la promotion des normes de santé et de sécurité de Pomerleau, des lois, des règlements et des codes en matière de santé et de sécurité au travail auprès de vos coéquipiers et de vos partenaires commerciaux.
Vous jouez un rôle clé dès le premier jour du lancement d'un projet, en élaborant des plans, en dirigeant des réunions et en repérant les risques potentiels, jusqu'à la clôture du projet et aux célébrations de l'équipe. Vous êtes un membre clé des projets du début à la fin.
Vous êtes un homme de terrain, actif sur les chantiers pour mener des inspections régulières.
Vous dirigez les processus d'enquête sur les incidents pour votre projet. Disséquer les éléments à haut risque est ce que vous faites le mieux, en partageant les informations avec votre responsable régional de la santé et de la sécurité.
La prévention n'est pas seulement un programme, c'est votre mode de vie. Vous êtes le spécialiste lorsqu'il s'agit de construire un environnement doté d'une forte prévoyance en matière de prévention des accidents.
Vous êtes le premier intervenant en cas d'urgence et vous orchestrez les meilleures pratiques en matière de sécurité en cas d'imprévu.
Vous partagez votre passion pour la formation, le mentorat et le coaching de votre équipe sur les meilleures pratiques en matière de santé et de sécurité.
Vous compilez des statistiques comme personne d'autre, identifiant des modèles et ouvrant la voie à des améliorations proactives.
Vous contribuerez au maintien des normes COR de Pomerleau en veillant méticuleusement à ce que tous les éléments COR soient respectés et maintenus sur vos chantiers.

Qualifications :

3 ans ou plus d'expérience pratique en matière de santé et de sécurité dans le secteur de la construction.
Formation en santé et sécurité au travail, gestion des risques ou expérience directe dans l'industrie.
Expérience préalable ou familiarité avec la certification de reconnaissance (COR) et le groupe de sécurité (IHSA).
Des compétences en matière de gestion des personnes et de relations interpersonnelles hors pair.
Expérience avérée de l'utilisation de programmes informatiques pour le suivi et la surveillance de la santé et de la sécurité de votre projet.


Les atouts supplémentaires sont les suivants :

Titre de NCSO.
Maîtrise des deux langues officielles à l'écrit et à l'oral (anglais et français).
Avantages
• REER collectif – jusqu’à 5 % de contribution de l’employeur
• Travail hybride – flexibilité pour les postes corporatifs
• Actionnariat – deviens partenaire de notre succès
• Développement pro – on t’aide à avancer
• Titre de transport payé – viens au travail sans frais
• Minimum de 4 semaines de vacances dès ton arrivée

Pour une quatrième année consécutive, Pomerleau a été nommée l’un des 100 Meilleurs Employeurs au Canada.
Pomerleau est un leader de la construction au Canada, reconnu pour livrer des projets complexes partout au pays. Nous offrons un environnement de travail où le respect, le soutien et le développement de chacun sont au cœur de nos priorités. Notre culture repose sur la collaboration, la confiance et un engagement commun vers l’excellence. Si ça te parle, postule à ce poste ou contacte un de nos recruteurs pour voir comment on peut t’accompagner dans le processus.