Aller au contenu

Informations générales

Lieu(x) de travail
Montréal, QC, Toronto, ON, Vancouver, BC
Date de publication
08-sept-2025
Département
Méthodes et préconstruction
Échelle salariale
88000-119000
Type de poste
Permanent
Modalités de travail
Hybride
Type de rôle
Temps plein

Description du poste

Prêt·e à bâtir ta carrière? Nous voulons te rencontrer!
Le Chargé de discipline – Mécanique agit en tant qu’expert spécialiste dans le cadre de projets spécifiques et d’envergures au Canada. Son implication couvre autant les projets en développement (Pré-Construction et Appel d’offres) que les projets en exécution.

En phase Pré-Construction, le Chargé de discipline collabore à la stratégie d’élaboration de la conception liée à la discipline, au sein de l’équipe de gestion de la conception ou de soumission. Le Chargé de discipline participe activement à l’élaboration du concept avec le consultant et le sous-traitant spécialisé (s’il est sélectionné), et contribue à accroître la synergie entre les équipes de conception et de construction, en collaborant / dirigeant l’équipe pour s’assurer que la conception et ses coûts sont optimisés conformément aux exigences du client et que la conception demeure conforme. Entre autres choses, cette ressource :

• Collabore à / dirige la stratégie d’élaboration de la conception liée à la discipline, au sein de l’équipe de gestion de la conception dirigée par le Gestionnaire de conception;
• Est normalement affecté à la révision des dessins et devis en fonction du degré de détails attendus et des exigences du Client;
• Entretient des liens étroits avec l’équipe d’estimation en ce qui concerne les travaux relevant de la discipline Mécanique afin de s’assurer que le prix du sous-traitant spécialisé soit valable.

Après l’obtention du contrat, le Chargé de discipline poursuit sa participation, au besoin, selon une étendue de travaux convenues jusqu’à l’achèvement complet de la conception, afin de s’assurer que les lignes directrices et les concepts soient respectés et mis en œuvre. L’Envergure des travaux peut comprendre :

• La révision des dessins et devis en fonction du degré de détails attendus et des exigences du Client;
• La révision des appels d’offres envers les sous-traitants spécialisés mécanique (CVAC, Protection incendie, Plomberie, Contrôle, etc.; ainsi que la révision des soumissions reçues;
• Effectuer du soutien en matière de tests usines et site ainsi que la mise en service (Commissioning) des équipements;

De plus, durant l’exécution, les avis techniques du Chargé de discipline peuvent également être requis, de temps à autre, sur des projets de toutes natures, que ce soit de conception ou de réalisation (dont la résolution de problèmes de constructibilité ou de malfaçon) qui peuvent survenir dans les projets auxquels Pomerleau participe.
Ce que tu feras

Élaboration de la conception pendant la phase de proposition :

• Prendre pleinement connaissance des documents fournis par le client lors de la phase de proposition concernant la discipline.
• Vérifier l’étendue des services du consultant responsable de la conception de la discipline (le « Consultant ») et y détecter toute ambiguïté ou absence au niveau des services requis.
• Dès le début, établir, avec le consultant, la stratégie et les lignes directrices du projet en matière de conception pour la discipline.
• Participer à la discussion concernant la stratégie d’approvisionnement établie par l’équipe de construction pour entreprendre les travaux dans la discipline.
• Élaborer, en collaboration avec le consultant et le sous-traitant lié à la discipline (le « sous-traitant spécialisé »), s’il est sélectionné, des concepts et des solutions alternatives efficaces, en conformité avec les exigences du client.
• Au cours de l’élaboration de la conception, optimiser la conception dans le cadre des objectifs établis afin de garantir sa constructibilité et cerner les discordances entre la conception et la construction et aider à les corriger.
• Participer aux réunions de conception, selon les besoins, avec l’équipe de conception du projet.
• Tenir les réunions sur la discipline avec le consultant et le sous-traitant spécialisé.
• Travailler en collaboration avec le Gestionnaire de conception affecté au projet et le tenir informé des développements avec le consultant.
• Vérifier et commenter la matrice de conformité pour la discipline.
• Assurer la communication et l’échange d’informations entre le consultant et l’équipe de construction, en particulier avec le sous-traitant spécialisé impliqué dans la discipline.
• Participer activement au processus d’estimation afin d’élaborer les solutions les plus efficaces.
• Aider l’équipe d’estimation à préparer le budget du projet en clarifiant l’intention de la conception et en facilitant la sélection de composantes alternatives au besoin.
• Si nécessaire, participer à des séances de conception avec le client et clarifier les questions techniques, le cas échéant, par l’intermédiaire de demandes de renseignements (DR).
• Élaborer et mettre en œuvre des procédures de revue de la conception, pour assurer la qualité et la conformité aux exigences du client et aux normes applicables.
• Participer à la détermination des risques et aux mesures d’atténuation en relation avec la discipline.
• Examiner et valider la conformité des plans et des documents techniques avant leur publication officielle.

Mise en œuvre du projet :

• Une fois le contrat signé, maintenir les fonctions conception et collaborer avec l’équipe de conception jusqu’à ce que la conception soit achevée, en assurant une transition opportune avec l’équipe de conception et/ou de construction.
• Participer aux négociations avec le sous-traitant spécialisé en ce qui a trait à son contrat et à ses prix.
• Effectuer toute tâche convenue avec le Directeur projet en ce qui a trait à la construction, la mise en service, que ce soit par les tests usines ou sites.


Ce poste est fait pour toi si tu as

• Détenir un baccalauréat en Génie Mécanique. Posséder une maîtrise spécialisée dans un champs de discipline liée au secteur du bâtiment est hautement souhaitable.
• Être membre d’un organisme de réglementation professionnelle (OIQ, PEO, etc.).
• Être membre ASHRAE ou AEE un atout.
• Détenir une expérience professionnelle d’au moins 15 ans, dont au moins 10 dans un rôle de conception dans la discipline.
• Être reconnu comme un spécialiste / expert dans sa discipline.
• Détenir de l’expérience dans les projets de construction (en particulier ceux qui présentent des complexités des systèmes mécaniques complexes et autres systèmes sophistiqués ou des enjeux environnementaux critiques) réalisés avec des modes alternatifs comme la conception-construction, les partenariats public-privé (PPP) ou d’autres modalités contractuelles.
• Détenir de l’expérience dans l’établissement de concepts et travailler avec des équipes multidisciplinaires.
• Détenir de l’expérience en conception (cabinets de consultants) et en construction (entrepreneurs généraux ou spécialisés), un atout.
• Détenir de l’expérience en efficacité énergétique, un atout.
• Faire preuve d’initiative, d’innovation, de discipline et de leadership dans la planification et l’élaboration de concepts.
• Connaître les caractéristiques des modèles BIM-VDC (modélisation des données d’un bâtiment/conception-construction virtuelle).
• Avoir un esprit d’analyse, une capacité à synthétiser l’information, un jugement solide et d’excellentes compétences en communication interpersonnelle.
• Collaborer efficacement avec tous les membres de l’équipe, les partenaires et les clients.
• Être à l’aise dans des environnements stressants et en évolution rapide.
• Avoir un état d’esprit orienté vers les solutions et la capacité de mobiliser les gens.
Avantages
• REER collectif – jusqu’à 5 % de contribution de l’employeur

• Travail hybride – flexibilité pour les postes corporatifs
• Actionnariat – deviens partenaire de notre succès
• Développement pro – on t’aide à avancer
• Titre de transport payé – viens au travail sans frais
• Minimum de 4 semaines de vacances dès ton arrivée


Pour une quatrième année consécutive, Pomerleau a été nommée l’un des 100 Meilleurs Employeurs au Canada.
Pomerleau est un leader de la construction au Canada, reconnu pour livrer des projets complexes partout au pays. Nous offrons un environnement de travail où le respect, le soutien et le développement de chacun sont au cœur de nos priorités. Notre culture repose sur la collaboration, la confiance et un engagement commun vers l’excellence. Si ça te parle, postule à ce poste ou contacte un de nos recruteurs pour voir comment on peut t’accompagner dans le processus.