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Prêt·e à bâtir ta carrière? Nous voulons te rencontrer!

En tant que chef de projet travaillant sur le projet de réaménagement WAHA chez Pomerleau Construction, vous jouerez un rôle clé dans la gestion de ce projet de grande envergure - en collaborant étroitement avec nos groupes de clients et sous-traitants, et en agissant comme une partie intégrante de notre équipe de projets.

Le projet de réaménagement WAHA est une initiative transformative de 1,8 milliard dans le Nord de l'Ontario visant à renforcer les soins de santé pour les communautés grâce à la réalisation d'un hôpital et d'un établissement de soins de santé à la fine pointe de la technologie.

*Ce poste sera en rotation 14/7 à Moosonee, en Ontario

Ce que vous ferez : - Être à l’avant-garde de tous les achats et de l’exécution des projets. - Planifier, programmer, estimer et prévoir les budgets des projets. - Diriger, mentor et suivre votre équipe de projet interne et leur succès. - Construire et développer des relations positives avec les parties prenantes internes, les clients externes, les entrepreneurs et les sous-traitants. - Prendre en charge le processus d’appel d’offres et de contrats, en utilisant votre expertise en contrôle des coûts et gestion des paiements pour maximiser la rentabilité. - Guider notre équipe de projet exceptionnelle en assurant une coordination fluide des plans et spécifications, tout en gérant les finances du projet. - S’adapter aux besoins changeants des clients avec des solutions innovantes qui mettent en valeur votre créativité et votre ingéniosité.

Ce rôle pourrait être pour vous si vous avez :

- Un diplôme en génie civil ou en génie de la construction, ou dans un autre programme pertinent.

- Au moins 5 ans d'expérience dans un rôle similaire.

- Une solide connaissance des méthodologies de gestion de projets de construction, de la gestion financière, des codes du bâtiment et de la législation associée.

- Une expérience avérée en leadership de projets et en collaboration d'équipe.

- Une passion pour construire et entretenir des relations exceptionnelles avec les parties prenantes.

• REER collectif – jusqu’à 5 % de contribution de l’employeur

• Travail hybride – flexibilité pour les postes corporatifs
• Actionnariat – deviens partenaire de notre succès
• Développement pro – on t’aide à avancer
• Titre de transport payé – viens au travail sans frais
• Minimum de 4 semaines de vacances dès ton arrivée


Pour une sixième année consécutive, Pomerleau a été nommée l’un des 100 Meilleurs Employeurs au Canada.

L’échelle de rémunération affichée pour ce poste s’applique au(x) lieu(x) de travail disponible(s) en Ontario et/ou en Colombie‑Britannique. La rémunération offerte peut varier selon les compétences pertinentes, l’expérience, les qualifications, la localisation géographique et l’emploi final pour lequel tu es embauché(e).

Merci de consulter cette offre d’emploi à partir du site carrière officiel de Pomerleau si la rémunération n’est pas visible sur un site d’emploi tiers.

Pomerleau est un leader de la construction au Canada, reconnu pour livrer des projets complexes partout au pays. Nous offrons un environnement de travail où le respect, le soutien et le développement de chacun sont au cœur de nos priorités. Notre culture repose sur la collaboration, la confiance et un engagement commun vers l’excellence. Si ça te parle, postule à ce poste ou contacte un de nos recruteurs pour voir comment on peut t’accompagner dans le processus.