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Informations générales

Lieu(x) de travail
  • Trenton, ON
Date de publication
29-juil-2026
Département
Gestion de projets
Rémunération min
75 000
Rémunération max
97 000
Fréquence Rémunération
Annuel
Type de poste
Permanent
Modalités de travail
Sur site
Type de rôle
Temps plein

Description du poste

Prêt·e à bâtir ta carrière? Nous voulons te rencontrer!
Montez à bord et joignez-vous à notre équipe de projet collaborative pour contribuer à la croissance et à la réalisation de projets stimulants. Grâce à votre capacité éprouvée à trouver des solutions et à vous adapter à de nouveaux environnements et expériences, vous jouerez un rôle clé au sein de l’équipe. Axé sur le soutien de vos collègues de projet, vous favoriserez l’atteinte des résultats grâce à la coordination efficace de l’ensemble des activités du projet.

L’organisation, le souci du détail, la recherche de solutions et le développement professionnel vous passionnent. À titre de coordonnateur(trice) de projet au sein de notre division Bâtiment, vous gérerez simultanément plusieurs activités et échéances afin de mieux comprendre les besoins des clients, de l’équipe et des projets. Imaginez les possibilités qui s’offrent à vous dans un rôle axé sur l’apprentissage et la croissance dans le domaine de la gestion de projet.
Le rythme et le parcours de votre développement professionnel vous appartiennent, mais nous serons là pour vous appuyer à chaque étape. En tant que membre clé de notre équipe, vous contribuerez à repenser la construction avec nous, de l’idée à la réalisation. Partout. En tout temps. Point final.
Ce que tu feras

• Assister l’équipe de projet dans la coordination des activités et le soutien administratif et opérationnel des projets;
• Collaborer efficacement et maintenir des communications ouvertes avec les membres de l’équipe, les partenaires spécialisés, les consultants et les clients;
• Mettre à profit votre capacité à examiner, interpréter et mettre à jour les échéanciers de construction de façon rigoureuse et efficace;
• Faire valoir votre sens de l’organisation en assurant le suivi, la révision et la gestion des dessins d’atelier, des demandes d’information (RFI), des bons de commande de matériaux, des demandes de changement et des documents de clôture de projet;
• Recueillir, analyser et évaluer les soumissions de projet en veillant à obtenir les meilleurs prix et la meilleure valeur sur le marché;
• Compiler et produire divers rapports de projet à l’échelle de l’entreprise avec exactitude et professionnalisme;
• Organiser, coordonner, documenter et participer activement aux réunions de projet tout en soulignant leur importance auprès des parties prenantes;
• Faire preuve de leadership en matière de santé, sécurité et environnement (SSE) sur le projet. Appliquer efficacement les exigences propres au programme de sécurité du projet afin de promouvoir les normes SSE de Pomerleau, ainsi que la législation, les règlements et les codes applicables en santé et sécurité au travail auprès des employés et des partenaires spécialisés;
• Tirer parti des occasions d’apprentissage et demeurer ouvert aux possibilités d’avancement et de mobilité professionnelle à l’interne;
• Célébrer les succès et la réalisation des projets en jouant un rôle clé dans le processus de clôture et de bilan de projet.


Ce poste est fait pour toi si tu as

• De 0 à 3 ans d’expérience dans l’industrie de la construction de bâtiments;
• Diplôme universitaire ou diplôme d’études collégiales techniques en génie, ou combinaison équivalente de formation et d’expérience pertinente dans l’industrie;
• Capacité à travailler efficacement au sein d’une équipe collaborative et excellentes compétences en organisation;
• Solides aptitudes en communication écrite et verbale;
• Excellentes compétences informatiques et intérêt marqué pour l’innovation.

**Le candidat retenu devra obtenir une habilitation de sécurité personnelle fédérale au niveau Secret (10 ans de résidence continue au Canada, casier judiciaire vierge)**
Avantages
• REER collectif – jusqu’à 5 % de contribution de l’employeur

• Travail hybride – flexibilité pour les postes corporatifs
• Actionnariat – deviens partenaire de notre succès
• Développement pro – on t’aide à avancer
• Titre de transport payé – viens au travail sans frais
• Minimum de 4 semaines de vacances dès ton arrivée


Pour une sixième année consécutive, Pomerleau a été nommée l’un des 100 Meilleurs Employeurs au Canada.
L’échelle de rémunération affichée pour ce poste s’applique au(x) lieu(x) de travail disponible(s) en Ontario et/ou en Colombie‑Britannique. La rémunération offerte peut varier selon les compétences pertinentes, l’expérience, les qualifications, la localisation géographique et l’emploi final pour lequel tu es embauché(e).

Merci de consulter cette offre d’emploi à partir du site carrière officiel de Pomerleau si la rémunération n’est pas visible sur un site d’emploi tiers.
Pomerleau est un leader de la construction au Canada, reconnu pour livrer des projets complexes partout au pays. Nous offrons un environnement de travail où le respect, le soutien et le développement de chacun sont au cœur de nos priorités. Notre culture repose sur la collaboration, la confiance et un engagement commun vers l’excellence. Si ça te parle, postule à ce poste ou contacte un de nos recruteurs pour voir comment on peut t’accompagner dans le processus.